kategoria: Uncategorized

Motivizer partnerem People & Culture Tech Fest 2024!

Motivizer na People Culture TechFest 2024!

Z radością informujemy, że nasza firma została partnerem People & Culture Tech Fest 2024! To wyjątkowe wydarzenie, które zgromadzi liderów branży HR, innowatorów oraz specjalistów ds. zarządzania zasobami ludzkimi. Festiwal jest doskonałą okazją, aby zgłębić najnowsze trendy w rekrutacji, rozwoju pracowników i budowaniu zaangażowania w organizacjach. Wydarzenie to jest idealnym miejscem, aby poznać najnowsze rozwiązania technologiczne […]

czytaj dalej

Motivizer głównym partnerem Kongresu Profesjonalistów HR 2024!

Motivizer - główny partner kongresu profesjonalistów HR

Z ogromną radością informujemy, że Motivizer został głównym partnerem jednego z najważniejszych wydarzeń w branży HR – Kongresu Profesjonalistów HR 2024, organizowanego przez cenione czasopismo HR Business Partner. To wyjątkowe wydarzenie odbędzie się 28-29 października 2024 roku w Warszawie oraz online, umożliwiając uczestnictwo wszystkim zainteresowanym bez względu na miejsce zamieszkania. Jakie są tematy przewodnie Kongresu Profesjonalistów HR 2024? Tegoroczna edycja Kongresu koncentruje się […]

czytaj dalej

Motivizer na IMA Europe – London Summit 2024: Podsumowanie wydarzenia

Motywacja i benefity

Motivizer z dumą uczestniczył w IMA Europe – London Summit 2024, jednym z najważniejszych spotkań branży motywacyjnej i lojalnościowej. Wydarzenie zgromadziło liderów i ekspertów z całej Europy, którzy dyskutowali o przyszłości technologii w kontekście motywacji pracowników i lojalności. Jako nowi członkowie IMA Europe, mieliśmy okazję aktywnie uczestniczyć w rozmowach na temat najnowszych innowacji, które zmieniają oblicze rynku […]

czytaj dalej

Wpływ automatyzacji raportów płacowych w systemie kafeteryjnym na pracodawcę i pracownika

Wpływ automatyzacji raportów płacowych na pracownika i pracodawcę

Automatyzacja procesów w przedsiębiorstwach staje się nieodzownym elementem nowoczesnego zarządzania. W dobie cyfryzacji, systemy kafeteryjne, oferujące elastyczne benefity pracownicze, zyskują na popularności. Wdrożenie automatyzacji raportów płacowych w takich systemach niesie ze sobą zarówno wyzwania, jak i korzyści dla pracodawców i pracowników. W niniejszym artykule przeanalizujemy, w jaki sposób te zmiany wpływają na obie strony. System […]

czytaj dalej

Przyszłość HR w cyfrowym świecie – RPA i AI w Motivizer!

Robotyzacja procesów biznesowych oraz AI w Motivizer

W erze nieustannej transformacji technologicznej, narzędzia takie jak robotyzacja procesów biznesowych (RPA) i sztuczna inteligencja (AI) przekształcają krajobraz zarządzania zasobami ludzkimi. Ta ewolucja kiedyś wydawała się niemożliwa, teraz staje się codziennością, otwierając nowe możliwości zarówno dla pracowników HR, jak i całych organizacji. Codzienne działania w dziale HR, obfitujące w powtarzalne i monotonne zadania, stają przed wyzwaniem efektywnego […]

czytaj dalej

Last-Minute Pomysły na Prezenty Mikołajkowe


Mikołajki już jutro, a Ty wciąż zastanawiasz się nad idealnym prezentem? Nie martw się, jesteśmy tu, aby Ci pomóc! Oto nasz przewodnik po last-minute prezentach mikołajkowych, które z pewnością przypadną do gustu Twoim bliskim. Zapomnij o przedświątecznym stresie – dzięki naszej platformie znajdziesz idealne upominki w mgnieniu oka. Dla Najmłodszych: Fantazja i Nauka Dla Twojej […]

czytaj dalej

Halloween i Dzień Wszystkich Świętych: Tradycje, Przygotowania i Zakupy

Halloween Motivizer

Halloween, znane również jako „noc czarownic”, to święto obchodzone w wielu krajach 31 października. Jego korzenie sięgają starożytnych celtyckich obchodów Samhain, kiedy to ludzie wierzono, że granice między światem żywych a zmarłych stają się cieńsze. Współcześnie Halloween to przede wszystkim czas zabawy, kostiumów i słodyczy. Natomiast Dzień Wszystkich Świętych, obchodzony 1 listopada, to czas pamięci […]

czytaj dalej

Gdyby Einstein pracował w HR: Jak teoria względności wpłynęłaby na zarządzanie personelem? Filozoficzne i kreatywne podejście do zarządzania zasobami ludzkimi, analizujące, jak koncepcje z nauki mogą być stosowane w HR.

Albert Einstein

W małym niemieckim mieście Ulm, urodził się w 1879 roku człowiek, który miał na zawsze zmienić oblicze nauki – Albert Einstein. Jego rewolucyjna teoria względności, przedstawiona światu w 1915 roku, zburzyła dotychczasowe pojęcia czasu i przestrzeni, prowadząc do głębokiego przewartościowania filozoficznych i naukowych przekonań epoki. Einstein nie tylko wpłynął na świat fizyki, ale też zainspirował […]

czytaj dalej

Przepływ nowego złota: Jak EU-US Data Privacy wpływa na HR i globalną ekonomię cyfrową.


Transfer danych w dzisiejszych czasach stanowi krwioobieg globalnej ekonomii cyfrowej. W świecie, gdzie informacje stają się równie cenne jak niegdyś ropa naftowa, zdolność do ich swobodnego przepływu między krajami jest niezbędna dla funkcjonowania wielu sektorów, od branży technologicznej po finansową. Jednak współczesny świat technologii cyfrowych stoi przed dylematem: jak zapewnić ten swobodny przepływ danych pomiędzy […]

czytaj dalej