Z radością informujemy, że nasza firma została partnerem People & Culture Tech Fest 2024! To wyjątkowe wydarzenie, które zgromadzi liderów branży HR, innowatorów oraz specjalistów ds. zarządzania zasobami ludzkimi. Festiwal jest doskonałą okazją, aby zgłębić najnowsze trendy w rekrutacji, rozwoju pracowników i budowaniu zaangażowania w organizacjach. Wydarzenie to jest idealnym miejscem, aby poznać najnowsze rozwiązania technologiczne

Z ogromną radością informujemy, że Motivizer został głównym partnerem jednego z najważniejszych wydarzeń w branży HR – Kongresu Profesjonalistów HR 2024, organizowanego przez cenione czasopismo HR Business Partner. To wyjątkowe wydarzenie odbędzie się 28-29 października 2024 roku w Warszawie oraz online, umożliwiając uczestnictwo wszystkim zainteresowanym bez względu na miejsce zamieszkania. Jakie są tematy przewodnie Kongresu

Motivizer z dumą uczestniczył w IMA Europe – London Summit 2024, jednym z najważniejszych spotkań branży motywacyjnej i lojalnościowej. Wydarzenie zgromadziło liderów i ekspertów z całej Europy, którzy dyskutowali o przyszłości technologii w kontekście motywacji pracowników i lojalności. Jako nowi członkowie IMA Europe, mieliśmy okazję aktywnie uczestniczyć w rozmowach na temat najnowszych innowacji, które zmieniają oblicze rynku

Systemy lojalnościowe przeszły długą drogę od prostych programów rabatowych do zaawansowanych, złożonych ekosystemów, które integrują różnorodne technologie i kanały komunikacji, aby lepiej odpowiadać na potrzeby współczesnych klientów. W obliczu rosnącej konkurencji oraz zmieniających się oczekiwań konsumentów, tradycyjne podejście do lojalności przestaje wystarczać. Pojawia się potrzeba wdrożenia nowoczesnych, zróżnicowanych strategii, które nie tylko zwiększą

W dynamicznie zmieniającym się środowisku pracy, tradycyjne formy wynagradzania i świadczeń pozapłacowych coraz częściej przestają spełniać oczekiwania zarówno pracowników, jak i pracodawców. W odpowiedzi na te wyzwania, firmy zaczynają wdrażać bardziej elastyczne i personalizowane podejścia do motywowania swoich zespołów, a jednym z najskuteczniejszych narzędzi w tej dziedzinie jest kafeteryjny system wynagrodzeń. To rozwiązanie nie tylko

W dzisiejszych czasach, gdy rynek pracy staje się coraz bardziej konkurencyjny, a oczekiwania pracowników rosną, firmy muszą szukać nowych sposobów na przyciągnięcie i zatrzymanie talentów. Jednym z najbardziej innowacyjnych rozwiązań, które zyskuje na popularności, jest kafeteryjny system benefitów. Ten elastyczny model świadczeń pozapłacowych pozwala pracownikom na samodzielne wybieranie korzyści zgodnie z ich indywidualnymi potrzebami i